Invertir en bonos de largo plazo es una estrategia muy ocupada hoy en día, sin embargo, en la actualidad se llegó a implementar el bono a 100 años ¿Será un instrumento rentable?
La mano de obra barata en el sudeste asiático es una oferta tentadora para las empresas que ya han visto incrementados sus aranceles en China por el encarecimiento de los trabajadores.
El equilibrio entre la vida personal y laboral es importantísimo, por ello las empresas deben considerar la implementación de actividades para empleados y un nivel organizacional cercano.
Pensar que los empleados son recursos y son susceptibles a las mismas normativas es un error, pues éstos son la organización en sí, quien le da carácter y personalidad a una empresa.
La responsabilidad del gerente de recursos humanos es clave en la empresa moderna, pues de ellos dependen muchas de las facetas estratégicas de una empresa.
La disyuntiva entre solicitar trabajadores con experiencia o empleados talentosos sigue latente, aunque con claras muestras de ceder hacia el potencial del trabajador.
La falta de agua en Rusia, los problemas en la cosecha de trigo y las alzas de materias primas de consumo básico, obligan a cuestionarse una nueva estrategia de mercado.
El apoyo mostrado por la FED a la economía norteamericana, causó efectos negativos en los inversionistas y el miedo al congelamiento económico se apodera de la escena.
La escasez de trigo podría llegar a un punto insospechado si Rusia no se recupera, por eso el mundo hoy se prepara para una posible inflación alimentaria.